تحولی چشمگیر در نظام اضافهکاری کارمندان دولت (+جزئیات)
در آستانه تغییرات جدید در نظام پرداخت کارکنان دولت، معاون سرمایه انسانی سازمان اداری و استخدامی از اجرای سیاست پرداخت مبتنی بر عملکرد خبر داد. این تصمیم میتواند تأثیر قابل توجهی بر نحوه پرداخت اضافهکار، خدمات رفاهی و مزایای غیرثابت کارمندان داشته باشد و موجب تحولاتی در نظام پاداشدهی به کارکنان گردد. به گزارش آگاهنا، این سیاست در تلاش است تا انگیزههای کاری را در بین کارمندان افزایش دهد و به بهبود عملکرد آنها کمک کند.
